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Cuidado com quem sabe tudo

Cuidado com as pessoas que têm todas as respostas.  As pessoas sábias têm algumas respostas, mas também conhecem suas limitações.  As palavras "não sei" não estão longe de seus lábios. Cuidado com as pessoas que nunca estão erradas.  Eles estão errados demais, eles simplesmente não sabem disso.  "Eu estava errado", é uma admissão importante.  Isso indica que você provavelmente está lidando com uma pessoa sábia e honesta que está aprendendo continuamente. Fonte:  Cuidado com quem sabe tudo
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Vendedores ou Curadores... Tem diferença?

Me parece bastante claro que na vida sempre tem alguém tentando vender algo para você. Na TV, no trabalho, no grupo de amigos, sempre tem alguém tentando vender as suas ideias... até mesmo as pessoas que  costumam  dizer "mas eu não sei vender nada" vendem e nem se dão conta disso. O que claramente está acontecendo é que os canais de venda se multiplicaram de uma forma impressionante, todo e qualquer ponto de contato virou um forma de "vender" e cabe a cada um aceitar as mensagens comerciais embutidas as vezes em forma de opinião, as vezes em forma de branded content Nessa evolução de escolher ao que você vai dedicar o seu tempo, apareceu uma nova função na sociedade, que é a de Curador. Esse Curador, no sentido amplo da palavra, é aquela pessoa que diante de muitas opções, escolhe a que mais lhe agrada e diz "leiam isso" "vejam esse  vídeo " "eu estive nesse lugar" "eu vi aquilo" "isso é muito engraçad

Para ser um otimista...

Para ser um otimista... Tenha um plano de contingência para quando tudo da errado. Nos negócios, quase nunca as coisas saem como planejado. As empresas tem que se preparar para mudanças drásticas nos mercados ou no ambiente para garantir que os negócios diários continuem, mesmo quando "tudo da errado". Randy Pausch #olivrodosnegocios

Contrate pessoas que querem não só pessoas que precisam.

Existe uma linha que pode definir o sucesso ou fracasso de uma equipe e por consequência de uma empresa que é contratar pessoas porque elas precisam. Questão como responsabilidade social ainda pesam em algumas empresas. De maneira alguma quero dizer que isso é ruim ou que não pode ser um grande diferencial no mercado. Porém existe uma coisa muito importante nesse processo que é “a pessoa precisa querer” e  eu não estou falando que a pessoa precisar querer ser a presidente ou ter esse ou aquele cargo, a pessoa precisa querer ser melhor, a pessoa precisa querer de verdade. As oportunidades vêm e vão, e só quem quer e tem o mínimo de preparo ou quer de verdade é que vai conseguir sair à frente nas organizações. O fato importante é que uma empresa precisa ter uma definição muito clara do que é ter uma consciência social desenvolvida através do emprego ou ter uma visão assistencialista da sociedade. Hoje existe uma constante procura para se ter uma equipe de alto desempenho